办公桌面摆放好全套岗位权责细则打印件。
“副参谋长，您的岗位职责说明、近三月作战训练汇总、各集团军参谋部对接通讯录我都按顺序摆好了，茶水随时备好。”
林小宇上前轻声汇报。
“辛苦你了。”
易扬话音刚落，走廊传来沉稳脚步声。
战区陆军李参谋长缓步走来，肩章中将军衔，眉眼沉稳干练。
“小易，新婚假期休整到位了？”
“昨天司令员和政委还跟我聊，说你从一线旅队上来，实战带兵经验足。”
“但战区统筹层面的体系工作需要慢慢熟悉。”
“今天我全天带你跟班，把你分管的所有业务掰开揉碎讲清楚。”
易扬立刻立正敬礼。
“劳烦参谋长费心，我一定认真学习，尽快吃透岗位全部职责。”
李参谋长抬手示意免礼，转身指向办公室巨型全域沙盘。
“先跟你明确你的核心定位，你作为副参谋长。”
“核心工作是协助我统筹战区陆军全部军事业务，作战、训练、情报、应急、军地协调这五大专项全由你牵头分管。”
“我外出开会、下部队督导不在机关时。”
“战区陆军所有军事指挥、重大方案决策，全部由你代行我的职权。”
“第一时间牵头处置各类突发状况，这是党委明确划定的权责，半点含糊不得。”
易扬拿出笔记本快速记录，笔尖不停。
李参谋长走到办公桌旁，拿起一份层级对接示意图递给他。
“对上，你要常态化对接姜司令员、战区陆军政委两位主官。”
“同时承接军委陆军下发的各类指令、报备战区陆军全域防务情况。”
“对下，中部战区八十一集团军等各个集团军、各边防旅、特战旅、陆航旅所有参谋部。”
“业务层面统一向你请示汇报，重大事项汇总后再交由我审定、呈报党委。”
“明白了参谋长，基层旅队我熟悉，但多集团军同步统筹、对接军委机关的工作模式。”
“我还需要大量实操积累。”
“所以今天从早到晚，所有流程我都带着你全程参与。”
“上午九点到十二点是固定指挥筹划与审批时段。”
“咱们现在先去一号指挥室，参加司令员晨间碰头会。”
其实相比较于做工作室审批文件，易扬更喜欢下基层。
那毕竟…谁不想偶尔装个b啊！
咱可是全军出了名的大红人。
那你说一下基层，那基层官兵得激动成什么样！
见了自己那说话不都得打磕巴。
………………
九点整，一号指挥室内坐满机关各处室主官。
姜司令员、战区陆军政委端坐主位，李参谋长带着易扬依次落座。
姜司令员目光落在易扬身上，笑着开口。
“小易归岗第一天跟班学习，正好听听全域战备情况，你以后分管作战训练，很多方案日后都要由你牵头草拟、初审。”
易扬起身敬礼。
“感谢司令员、政委给我学习机会，我会认真记录各项工作要点。”
政委微微颔首：“你在195旅抓实战训练成绩突出。”
“到战区机关要把基层实战经验结合全域统筹工作。”
“有看不懂、拿不准的地方，随时找李参谋长请教，我们班子所有人都会全力帮扶你。”
晨间会商正式开始。
情报处处长率先汇报全域态势研判报告。
作训处报送下半年军演两套备选预案。
军务处提交本月各集团军兵力调配申请文件。
所有纸质文稿统一送至李参谋长手边。
他没有独自审阅，全数推到易扬面前。
“你先初审，按照你的分管职责，逐条标注方案漏洞、兵力调配不合理之处。”
“现场直接提出修改建议，咱们当场研讨。”
易扬俯身翻阅厚厚一摞文件，指尖划过作战方案里的兵力机动路线。
很快发现一处问题，抬头如实发言。
“司令员、参谋长，这份西线边防兵力调配方案存在短板。”
“预设支援机动路线只有一条主干道，遇极端天气极易堵塞。”
“建议补充两条备用机动通道，同步搭配陆航低空投送分队协同保障。”
李参谋长点头示意他继续说。
“接着讲，还有哪些训练预案需要调整？”
“军演实弹演练区域距离地方村镇距离过近，军地安全隔离带规划不足。”
“后续军地协调环节需要提前对接地方应急管理、公安部门划定警戒范围。”
“避免群众安全隐患。”
姜司令员听完，赞许地看向易扬。
“眼光很准，不愧是国防联合大毕业的优秀军官。”
“而且你基层待久了，实战安全底线抓得牢。”
“这些漏洞之前处室汇报时没有点透，正好借今天的会当场整改。”
半小时会商结束，返回副参谋长办公室。
李参谋长拉着易扬坐在沙盘两侧，组织作战、情报、训练三处专职参谋开展专项研讨。
四名参谋携带各类态势图、训练计划表分列两侧，李参谋长示意由易扬主持本次会商。
“接下来由易副参谋长牵头，咱们研拟边防应急增援优化方案，所有人围绕各自业务板块提出意见。”
易扬稳了稳心神，按照方才学到的流程开口。
“情报处先通报沿线最新边境态势，作训处同步汇报各旅战备训练完成率。”
“我们结合沙盘研判，敲定应急处置流程。”
一番研讨持续近一小时，易扬结合沙盘点位。
汇总所有人意见形成完整优化建议。
逐条记录在推演台账上，交由李参谋长终审签字。
刚敲定方案，门外传来通报声。
边防79旅参谋部干事专程前来请示冬季防寒物资调拨事宜。
同时地方应急管理局联络员同步抵达。
对接秋冬防汛联合值守、抗震前置兵力布防相关军地协调工作。
易扬按照李参谋长教的流程，先接待基层旅部干事。
细致核对物资调拨清单，明确审批层级与下发时限。
随后接待地方联络员，逐条敲定军地联合值守点位、应急装备共享清单。
全程李参谋长坐在一旁，适时补充政策口径，纠正易扬几处不够严谨的表述。
送走两批来访人员，距离午休仅剩四十分钟。
李参谋长带着易扬依次前往作训、情报、通信、军务四处室突击检查工作落实情况。
推开作训处办公室门，几名干事正在修改演习预案。
李参谋长随口发问。
“上周党委下发的战备训练整改清单，落实到哪一步了？”
处长连忙起身汇报。
易扬在一旁同步记录各处室未完成事项。
现场提出督导整改时限，李参谋长在一旁轻声提点。
“你分管训练督导，往后每周至少一次处室突击检查，整改台账要专人跟进。”
“逾期未完成的直接汇总上报党委。”
走遍四个处室，回到办公室已经十一点五十，李参谋长将一摞待审批文件交到易扬手上。
“这些兵力调配、作战筹划文件，你先行审批签字，把握不准的标注出来，中午我帮你复核，下午咱们下部队实地督导。”
易扬愣了一下。
真是神了！
自己可是刚刚说的，想下基层。
这下午就有机会了！
只不过这次怕是没什么机会单独溜溜了。
毕竟现在是学习阶段。
下午两点，陈峰提前将公务车停靠在大楼门口。
各类战备抽查台账、训练考核表全部装入文件箱随车携带。
李参谋长与易扬同车前往81集团军177旅野外驻训场地实地督导。
车行路上，李参谋长和易扬聊起岗位督导要求。
“你分管战备安全管理，每周至少安排一次随机抽查。”
“不提前通知基层，实地核查装备保养、人员在岗、应急拉动能力。”
“不能只看书面汇报。”
“一旦发现训练掺水、战备松懈，当场指出问题，限定整改期限。”
抵达驻训场，重装装甲分队正在开展突击科目训练，两人径直走到训练场观察点。
随机拦下一名装甲营长问询训练细节。
易扬看着场地上装备通行道路，当场指出路面破损影响重装机动的老问题。
“上次我就反映过驻训场地修缮滞后。”
“至今没有整改到位，作训处下周必须下专项督导函，月底前完成道路整修。”
李参谋长在一旁补充。
“这就是你统筹对下指导的作用，各旅参谋部整改情况，由你统一汇总跟踪。”
“形成月度督导通报呈报司令员。”
随机抽查完装备库房、夜间战备值守帐篷。
下午三点半返回战区指挥中心，开展全域联合演习沙盘推演。
指挥大厅大屏同步投放陆航、特战、边防多兵种态势图。
易扬按照流程牵头现场指挥评估，设置突发边境冲突、城区维稳两类突发科目。
拉动各旅应急分队模拟处置。
推演中途出现跨兵种装备保障链路堵塞问题。
易扬当场暂停推演，转头看向李参谋长。
“参谋长，陆航油料补给、特战野战医疗分属不同后勤单位”
“协调流程繁琐，我建议搭建战区统一保障协调专班，打通跨兵种保障链路。”
“这个思路可行，下午推演结束后，你牵头拟制跨军种、后勤装备协调机制草案。”
“明天提交d委研讨。”
推演结束已是四点四十分。
指挥中心同步接入军委陆军、中部战区两级视频汇报会议。
姜司令员、政委、李参谋长、易扬并排落座参会。
整场汇报由李参谋长主述全域战备情况。
易扬负责补充作战训练、军地协调板块数据。
全程做好记录，逐条标记上级下发的新指示。
视频会议持续一个半小时，散会后姜司令员特意留下二人，开口叮嘱。
“军委陆军刚刚强调下半年战备考核标准大幅收紧。”
“小易你牵头梳理各旅考核短板，下周拿出专项提升方案，我和政委要看完整统筹规划。”
易扬立正应答。
“请司令员放心，我今晚加班汇总全部考核数据，明天一早形成初稿呈报。”
傍晚六点，众人返回机关食堂简单就餐。
七点整易扬按照职责牵头组织各处室负责人当日工作复盘会，李参谋长列席旁听。
会议室内。
各处处长依次汇报当日作战筹划、训练推进、军地对接工作进展。
同步上报现存难点。
易扬手持全天记录的厚厚笔记本，逐项讲评工作得失。
针对上午处室检查、下午实地督导发现的问题。
明确各单位次日整改任务与完成时限。
“情报处态势研判报告更新速度滞后，次日起每日十七点前必须报送当日动态。”
“通信处野外演训信号盲区整改方案三天内定稿。”
“地方防汛联合值守方案明天完成最终校对，启动盖章流程。”
复盘会尾声，李参谋长起身补充讲话。
“易副参谋长今天全天跟班，已经完全掌握统筹会商、督导检查的整套流程。”
“后续我外出参训、赴军委开会期间，战区陆军全部军事工作由他代行职权，所有应急指令、兵力调配审批。”
“他签字即刻生效，各处室必须无条件配合执行。”
各处室处长齐声应答。
“明白，坚决服从副参谋长统筹指挥。”
易扬一怔。
权利真的是大啊！
这个位置真是让人着迷。
………………
复盘会结束。
按照机关首长值班排班，今晚轮到易扬担任战区陆军值班首长。
需要全程驻守指挥中心处置各类突发情况。
陈峰将值班通讯设备、应急指令模板送至指挥室。
林小宇送来热水与夜间加班所需纸笔、涉密文件记录本。
“副参谋长，所有值班应急联络表、各旅24小时值守专线都放在桌面。”
“有任何突发警情，设备会自动声光报警。”
陈峰细致交代值班注意事项。
（pS：这几章是简单的说清楚易扬的工作内容和流程，可能会有一些枯燥乏味，很快就过去了。）
（这段时间比较忙，尽量给大家保证不断更！也给各位追更的读者大大磕一个！）